Se trata de una subvención para cursar la carrera de Ingeniería en la Universidad Austral y podrán inscribirse quienes estén transitando su último año de secundaria.

Con el fin de fomentar el desarrollo profesional de las mujeres en la industria aerocomercial, Aeropuertos Argentina 2000 lanzó un nuevo sistema de becas para la capacitación en el rubro de la ingeniería. De la asignación podrán formar parte jóvenes de todo el país que se encuentren en el último año de los estudios secundarios y la inscripción estará disponible hasta el 7 de agosto.

La iniciativa se da en el marco del programa Women in Aviation, Travel & Tourism, el cual potencia a mujeres a afianzarse en el sector de la aviación, viajes y turismo. El proyecto fue lanzado en 2019 y esta será su tercera edición, ya que en 2020 no se ejecutó por la pandemia de coronavirus.

En lo que va del año, el programa lleva un total de 22 becas entregas y, mediante estos sistemas, busca incrementar su número de subvenciones. Las asignaciones están destinadas a mujeres que trabajen en empresas privadas y organismos públicos de las industrias mencionadas anteriormente.

Desde su lanzamiento, el sistema ha entregado 200 becas WIATT en todo el mundo y, para expandir las fronteras y contribuir al desarrollo femenino de forma global, se implementó en todos los aeropuertos que administra Corporación América Airports.

Becas de AA2000 para mujeres de la aviación, viajes y turismo

ACCIONES DESTACADAS DE WOMEN IN AVIATION, TRAVEL & TOURISM

Dentro del programa se han realizado múltiples acciones como Gerente general por un día, que estuvo destinado a egresadas del secundario, otorgando 20 becas de MBAs y posgrados en la Universidad de San Andrés y dos completas para cursar la carrera de Ingeniería en la Universidad Austral, y una mesa aeronáutica de género y diversidad.

Además, este año, Aeropuertos Argentina 2000 se asoció a la Universidad de San Andrés para ofrecer 12 medias becas de posgrado: cuatro para un Executive MBA, dos para un Master in Management Online y seis para Programas Ejecutivos. Luego de analizar los perfiles de todas las candidatas, se decidió otorgar una asignación más del 50 %.

A su vez, en lo que va del 2023, participaron 83 postulantes de 6 países (Argentina, Chile, Ecuador, México, Perú y República Dominicana) y hubo un total de 13 ganadoras. También, contó con eventos en los que estuvieron presentes Paola Tamburelli, Administradora Nacional de Aviación Civil; Gabriela Logatto, Presidenta y Gerente General de EANA; Pilar Becerra, 1.ª Vocal del Directorio de ORSNA; Cecilia Raimundo, Gerente de Data Science de Aeropuertos Argentina 2000 y Nuria Estebez, Comandante de Aerolíneas Argentinas.